HIRE PEOPLE GLOBALLY
Weltweit Mitarbeiter einstellen mit einer Employer of Record Lösung
Mitarbeiter in über 180 Ländern ohne lokale Niederlassung einstellen. Der Einstellungs- und Onboarding-Prozess ist schnell, einfach und rechtskonform.
Gratis Demo buchen
VERTRAUT VON ÜBER 2.000 GLOBALEN ORGANISATIONEN
Wie funktioniert ein Employer of Record?
Begrüßungsanruf
Wir führen Sie durch länderspezifische Anforderungen, wie Steuern, Arbeitsgesetze und Sozialleistungen.
Vertragsprüfung
Wir arbeiten gemeinsam mit Ihrem Team einen Arbeitsvertrag aus, der sowohl den Bedürfnissen Ihres Unternehmens als auch den lokalen Gesetzen und Gepflogenheiten entspricht.
Onboarding der Arbeitskraft
Ihre Arbeitskraft arbeitet unter Ihrer Anleitung, während wir als rechtlicher Arbeitgeber alle HR- und Payroll-Aufgaben übernehmen. Sie beide nutzen unsere sichere Mitarbeitermanagement-Plattform.
Abrechnung leicht gemacht
Sie erhalten eine einzige Rechnung pro Land, in der die Löhne und Gehälter Ihrer Mitarbeiter:innen, Sozialkosten, Provisionen und Dienstleistungsgebühren aufgeführt sind.
Globale HR Dienstleistungen und Lösungen in 180+ Ländern
Unsere Mitarbeiter:innen und unsere Plattform helfen Ihnen, strategisch und gesetzeskonform zu expandieren – von der Einstellung der ersten Arbeitskraft im Ausland bis zum Aufbau einer soliden multinationalen Belegschaft.
Safeguard Global Employer of Record (EOR)
Über unser weltweites Netzwerk etablierter Niederlassungen stellen wir Mitarbeiter für Sie ein und übernehmen sämtliche Personal- und Rechtsangelegenheiten. So können Sie sich ganz auf Ihre neuen internationalen Talente konzentrieren und unmittelbar von deren wertvollen Beiträgen für Ihr Unternehmen profitieren.
CONTACT US
Mit unserem Employer of Record ist es einfacher denn je, weltweit neue Arbeitskräfte einzustellen
Über unsere etablierten Niederlassungen auf der ganzen Welt stellen wir in Ihrem Namen Mitarbeiter ein und kümmern uns um die Personal- und Rechtsanforderungen. Anschließend verwalten Sie Ihre neuen globalen Mitarbeiter und die wertvollen Beiträge, die sie für Ihr Unternehmen leisten.
„Safeguard Global hat mir viel Zeit und Probleme erspart. Sie haben alle lokalen Vorgänge abgewickelt und mir absolute Flexibilität für [die Fokussierung auf] strategische Entscheidungen verschafft.“
HR Director
„Wir können uns um unsere Kernthemen kümmern und wissen, dass Safeguard Global uns hilft, die Risiken in unseren Zielländern zu reduzieren.“
Personalvorstand
„Wir sind eine kleine Firma ... können aber als internationales Unternehmen auftreten, was für uns von großer Bedeutung ist. Und das ist der Mehrwert, den Safeguard Global uns bietet.“
Gründer und CEO
Nach Lösung durchsuchen
Erkunden Sie unser vollständiges Lösungsangebot
Ganz gleich, was Sie benötigen, wir haben die Lösungen für globales Wachstum.
Contractor Management
Bezahlen Sie alle Ihre freiberuflichen Mitarbeitenden mit einer Rechnung und verwalten Sie mühelos international konforme Zahlungen.
Finanzen, Steuern und Buchhaltung
Vereinfachen Sie Ihre globale Compliance im Bereich Finanzen und Steuern mit professionellen Buchhaltungslösungen, zugeschnitten auf internationales Wachstum.
Globales Recruiting
Besetzen Sie unbefristete, befristete und Teilzeitstellen mit qualifizierten Mitarbeitenden, unter Einhaltung lokaler Vorschriften.
Global Pay
Optimieren Sie die weltweite Gehaltsabrechnung mit einer einheitlichen Plattform, die Ihnen auch wertvolle Daten zur Verwaltung Ihrer Belegschaft liefert.
Gründung einer Niederlassung
Richten Sie ein Unternehmen unter vollständiger Einhaltung der Vorschriften ein, einschließlich Registrierungen, Steuern, Resident Director-Diensten und mehr.
Employer of Record (EOR)
Stellen Sie Mitarbeiter ein, integrieren Sie sie, bezahlen und unterstützen Sie sie, und stellen Sie gleichzeitig sicher, dass Sie die örtlichen Vorschriften einhalten.
FAQ