Recrutement international évolutif pour les entreprises en hypercroissance

Comment mener à bien votre expansion rapide sur de nouveaux marchés internationaux

L’évolutivité est essentielle pour conserver le rythme de recrutement que les entreprises en hypercroissance exigent.

Et s’il existait un moyen pour que les entreprises en hypercroissance—et celles aspirant à le devenir—puissent recruter les talents dont elles ont besoin, partout dans le monde, sans avoir à supporter les coûts, les retards et les risques généralement liés à une expansion sur de nouveaux marchés ?

Il en existe un. 

Regardez la vidéo pour découvrir comment Global Employment Outsourcing (GEO) optimise l’évolutivité des recrutements internationaux des entreprises en hypercroissance.