Soluzioni
Reclutamento globale
Seleziona e assumi talenti in 187 paesi con Safeguard Global, uno dei principali partner per la ricerca e selezione internazionale. Con Safeguard Global otterrai molto più di un semplice servizio di recruiting. Che tu stia cercando assunzioni dirette a tempo indeterminato, personale temporaneo, supporto nella ricerca di candidati, outsourcing del processo di selezione (RPO) o una soluzione integrata che unisce recruiting ed Employer of Record (EOR), ti aiuteremo a trovare e assumere talenti in tutto il mondo. Il recruiting globale può diventare un grande vantaggio competitivo per le aziende che sanno gestirne la complessità.
HANO SCELTO I NOSTRI SERVIZI PIÙ DI 1.500 ORGANIZZAZIONI GLOBALI
Trova i migliori talenti in tutto il mondo
Con Safeguard Global hai l’esperienza, l’ampiezza di soluzioni e le reti di contatti di cui hai bisogno per individuare i profili migliori, ovunque nel mondo. Il recruiting internazionale permette alle aziende di espandersi in nuovi mercati accedendo a talenti globali. E costruire team con competenze e background diversi non solo migliora la comunicazione, ma stimola anche innovazione e capacità di trovare soluzioni creative, aiutandoti a restare competitivo.
Recruiting integrato ed EOR
Lavora con un unico partner che non solo ti supporta nella selezione, ma può anche effettuare assunzioni in modo conforme alle normative nei paesi in cui vuoi crescere. Scegliere un provider integrato ti aiuta a rispettare il diritto del lavoro locale e internazionale, semplificando il processo di recruiting globale.
Competenza locale, portata globale
Siamo trasversali per settore e flessibili per ruolo: i nostri esperti interni sono presenti in tutto il mondo, parlano più lingue e conoscono a fondo i mercati del lavoro locali. Studiare con attenzione ogni mercato e comprendere le preferenze dei candidati è fondamentale per ottenere risultati concreti nel reclutamento internazionale.
Soluzioni flessibili
I modelli di lavoro da remoto ti permettono di accedere a un bacino globale di talenti, aumentando la flessibilità e superando i confini geografici. Che tu sia un responsabile delle assunzioni in cerca di un servizio completo o un team HR/TA che vuole un supporto efficiente e conveniente nella ricerca dei candidati, ti aiutiamo a trovare i migliori talenti in tempi rapidi – indipendentemente da paese, ruolo o livello.
Guida globale
Non sai dove assumere personale? Con una rete attiva in 187 paesi, possiamo consigliarti dove trovare i talenti più adatti per sostenere i tuoi obiettivi di crescita internazionale.
ASSUNZIONI GLOBALI
Trova le persone giuste per le esigenze della tua organizzazione
Qualunque sia il profilo di cui hai bisogno, ti aiutiamo a individuare il candidato giusto per ogni ruolo. Non sai cosa sia meglio per la tua azienda? Contattaci: uno dei nostri esperti di talenti costruirà una soluzione su misura per le tue esigenze. Trovare i candidati più adatti per le posizioni aperte è fondamentale per ottenere risultati concreti nelle assunzioni. Per questo ci impegniamo a offrire soluzioni di selezione personalizzate per clienti in settori diversi.
Trova i migliori talenti internazionali per ruoli permanenti
Ottieni supporto completo, dall’inizio alla fine, per assunzioni singole o multiple – se necessario anche con integrazione EOR. Hai a disposizione recruiter interni esperti per ciascun paese, conoscenze approfondite dei mercati locali, un referente dedicato nella tua fascia oraria e una garanzia di sostituzione di 90 giorni.
Copri rapidamente ruoli a breve termine o su progetto
Accedi a personale temporaneo già selezionato negli Stati Uniti e in Europa per esigenze stagionali, picchi di lavoro, progetti urgenti o copertura di gap operativi – con assunzioni pienamente conformi e supporto di esperti locali. In alternativa, contattaci per ottenere supporto anche in altre aree del mondo.
Ingaggia talenti ad alto impatto, senza il costo di un full-time
Inserisci professionisti esperti in ruoli part-time, temporanei o su progetto: la soluzione ideale per crescere in modo strategico, accedere a competenze di nicchia o coprire temporaneamente ruoli di leadership.
Trova candidati come preferisci: supporto su richiesta o gestione completa
Ottieni un supporto flessibile in ogni fase della selezione: specialisti dedicati alla ricerca dei candidati, recruiter su richiesta, accesso a portali di lavoro locali e internazionali o una gestione completa del processo di reclutamento.
RUOLI PROFESSIONALI DIVERSI
Collocamenti riusciti in ogni specializzazione
Con Safeguard Global hai un partner con esperienza concreta nell’inserimento di personale di un’ampia gamma di ruoli, attingendo a talenti sia locali sia internazionali.
- Ingegneria e Tecnologia: Senior Software Engineer, Front-end Developer, Ingegnere di supporto IT, Data Engineer, Web Developer, Consulente per implementazione ERP, Field Application Engineer, Analista BI, Ingegnere AI
- Vendite e Marketing: Country Manager, Account Manager, Direttore Vendite, Business Development Manager, Sales Executive, Sales Engineer, Analista Sales Operations, Direttore Marketing, Specialista SEO
- Contabilità e Finanza: CFO, Controller, Direttore Finanza, Specialista contabilità tecnica, Specialista fiscale, Responsabile contabilità, Contabile senior/junior, Analista finanziario, Contabilità fornitori/clienti, Grant Accountant
- Risorse Umane e Paghe: Responsabile paghe, Specialista paghe senior, Addetto paghe, Responsabile Talent Acquisition, CHRO, Direttore HR, Responsabile HR, HR Generalist. Abbiamo un’esperienza consolidata nella ricerca e selezione di professionisti altamente qualificati per ruoli specializzati in diversi settori.
INDICAZIONI STRATEGICHE SUI TALENTI
Consulenza per il recruiting globale basata sui dati
Non puoi permetterti di assumere nel tuo paese, ma non sai dove trovare i migliori talenti nel mondo con il budget che hai a disposizione? Noi possiamo aiutarti.
- Consigli approfonditi: ottieni analisi dei mercati del lavoro, panoramiche sui talenti disponibili, mappatura delle competenze, confronto retributivo e molto altro.
- Dati più affidabili: come leader del settore, abbiamo accesso a dati proprietari ineguagliabili e a fonti di alto valore sulle tendenze del mercato del lavoro.
- Approccio personalizzato: uniamo dati interni ed esterni alla competenza dei nostri recruiter locali, per presentarti una proposta su misura basata sui talenti più adatti alle tue esigenze.
- Componente umana quando conta davvero: i dati, da soli, non bastano senza contesto. I comprovati esperti di ricerca di talenti offrono consigli che nessun database può darti – dalle imposte sul reddito ai periodi di preavviso, dai livelli retributivi competitivi ai paesi più strategici per specifiche competenze.
Grazie a queste informazioni, puoi attingere a bacini di talenti globali, mercati emergenti e competenze di nicchia per trovare le persone giuste per la tua organizzazione.
ESPERIENZA DEL CANDIDATO
Supporto e orientamento per i candidati, integrati nel servizio
Attira i migliori talenti e fai in modo che ogni candidato si senta seguito, anche in paesi dove hai una presenza limitata o una bassa riconoscibilità del marchio.
- Punto di riferimento locale: offri un supporto personalizzato nella lingua madre del candidato e secondo il suo fuso orario.
- Un vero ambasciatore della tua azienda: i nostri esperti di ricerca di talenti conoscono il tuo business e aiutano i candidati a comprendere chi sei e cosa rappresenta il tuo brand.
- Orientamento sul modello EOR: assumi tramite Employer of Record? Spieghiamo ai candidati come funziona e cosa significa, riducendo dubbi, incertezze e rinunce all’ultimo momento.
- Bacheca annunci interattiva: i candidati hanno accesso a una bacheca annunci e a strumenti pratici che rendono la candidatura semplice e senza stress.
Vedi le posizioni aperte >
"Safeguard Global mi ha fatto risparmiare tempo e fatica. Hanno gestito tutte le transazioni locali e mi hanno dato piena flessibilità per potermi occupare delle decisioni strategiche."
HR Director
“Possiamo concentrarci su quello che dobbiamo fare, nella certezza che Safeguard Global ci aiuta a gestire il rischio nei paesi in cui vogliamo espanderci.”
Chief Human Resources Officer
"Siamo una piccola azienda... ma possiamo operare come un'azienda globale, un aspetto estremamente importante per noi.
Founder & CEO
INIZIA SUBITO
Prova i nostri strumenti di recruiting
Registrati e inizia a usare queste applicazioni, progettate su misura grazie a oltre 17 anni di esperienza nel supportare le aziende nella crescita internazionale. Questi strumenti semplificano il processo di selezione grazie a un approccio strutturato all’assunzione: ti aiutano a gestire in modo più efficiente le posizioni aperte e ad attirare i candidati migliori.
Classificazione dei lavoratori
Fai un quiz per capire che tipologia di lavoratore comporta meno rischi per la tua azienda.
ChatSG
Hai domande sulle normative locali in materia HR? Ottieni risposte rapide e affidabili.
Contattaci
Ricevi supporto dai nostri esperti di Recruitment globale
Siamo a tua completa disposizione per aiutarti a trovare talenti in tutto il mondo, potenziare la tua capacità interna con soluzioni flessibili per la ricerca dei candidati, oppure individuare la soluzione di personale temporaneo più adatta alle tue esigenze. Un supporto esperto è fondamentale per orientarsi con sicurezza nella complessità del recruiting internazionale. Compila il modulo per parlare con uno dei nostri esperti di soluzioni per la ricerca e la selezione di talenti.
Fissa un appuntamento
Altre soluzioni
Esplora la nostra suite completa di soluzioni
Scopri le nostre altre soluzioni che consentono la crescita globale.
Contractor Management
Paga tutti i tuoi fornitori con un'unica fattura e gestisci facilmente i pagamenti conformi a livello internazionale.
Finanza, tasse e contabilità
Semplificate la vostra conformità finanziaria e fiscale globale con software e consulenza specialistici.
Employer of Record (EOR)
Assunzione, inserimento e supporto ai dipendenti, gestione delle buste paga, sempre in conformità con le normative locali.
HR & Benefit
Disponibilità di competenze locali a supporto delle fasi di onboarding, gestione dei benefit e delle performance, e per altre funzioni HR.
Costituzione di legal entity
Costituire una legal entity nel pieno rispetto degli adempimenti fiscali e di registrazione, servizi di amministratore residente e altro ancora.
Global Pay
Gestione semplificata delle buste paga in tutto il mondo con una piattaforma unificata che fornisce anche dati preziosi per consentire alle aziende clienti di gestire le proprie risorse umane.
TROVA LAVORO NEL MONDO
Stai cercando il tuo prossimo impiego?
Scopri le ultime opportunità di lavoro internazionali e da remoto nella nostra bacheca annunci. Per restare competitivi nel mercato del lavoro globale, è importante aggiornare costantemente le proprie competenze e adattarsi alle nuove esigenze del settore. Tendenze come il lavoro da remoto e l’intelligenza artificiale avranno un impatto sempre più rilevante sul recruiting internazionale nei prossimi anni.