Global Managed Payroll

利用统一的敏捷薪资管理解决方案
为世界各地的员工付薪

掌控全球薪资管理

利用统一的全球薪资管理解决方案,协调150多个国家/地区的货币、语言、时区和习俗差异,精简客户的薪资管理流程,使其对公司在世界各地的劳动力支出了如指掌。

深受世界领先公司的信赖

我们每年要为客户处理200多万张工资条

您能利用Global Managed Payroll做什么

节省20%以上的生产力*

通过我们统一的标准化流程,更快捷轻松地在全球所有经营国家/地区进行薪资管理。

全球薪资管理进度
降低薪资管理运营风险图标

利用本地专业知识减少不合规风险

依靠我们在150多个国家/地区的专业人员的严格把控,确保薪资管理符合所用当地法律法规,让您高枕无忧。

统筹-GMP

整合财务报告

将应发工资与实发工资换算成同一种货币,纵观全局,对全球劳动力总支出有适度把控。

Streamline-GMP-1

精简人力资源管理流程

足不出户即可自助访问薪资数据分析和工作流程,帮助经理们及时掌握人力资源请求、工时和费用情况。

自动化-GMP

自动管理工时和考勤

员工得以通过移动设备申请和审批休假,以及打卡上下班。

*“下一代薪资管理服务”NelsonHall HR Services,2019年3月

全面兼容领先的人力资源品牌

什么情况下适合选择Global Managed Payroll

薪资管理数据恢复图标

薪资管理数据恢复

薪资管理出错?合规错误?如果您的薪资管理团队正在为单个或多个国家/地区的薪资管理而忙得焦头烂额,我们可以提供帮助。我们的本地专家可以快速解决问题,并确保所有处理过程准确且符合当地法律。

全球拓展图标

最近的全球拓展

如果您需要为一家新实体启动薪资管理,但缺乏当地的专业知识,我们可以提供帮助。我们在当地拥有办事处和薪资管理专家,可帮助您将员工过渡到新实体,并快速建立和开展薪资管理。

全球人力资源转型图标

全球人力资源转型

当您的薪资管理数据存储在多个系统中时,数据处理效率低下,且无法确定财务报告所需的单一真实来源。我们可以帮助您精简效率低下的问题,从全球格局层面整合数据,以提供更有影响力的报告。

并购图标

并购

如果您的公司正在新的国家/地区聘用工作人员,并需要快速实施当地的薪资管理和人力资源解决方案,我们可以提供帮助。利用我们在150多个国家/地区的统一简单薪资管理流程,我们快速部署的解决方案可确保您的各项交易准时、可控且合规地进行。

三种灵活的模式

希望在一个或多个国家/地区解决薪资管理问题? 轻松搞定。 需要在世界各地使用全方位的薪资管理服务? 毫无问题。 随时随地获得您需要的全球薪资管理解决方案。

本地薪资管理

当您在单个国家/地区需要帮助时,我们可以帮助您快速解决薪资管理问题。 我们的本地团队可确保您在面对不断变化的雇佣法规时保持合规。

了解我们在瑞士西班牙葡萄牙法国意大利德国的本地化解决方案。

跨国薪资管理

当您寻求精简整个地区的薪资管理时,我们可以在多个国家/地区协调和验证数据。 最后形成一致有效的流程,节省您的时间和金钱。

让您为国际员工付薪的过程不再复杂。

全球薪资管理

当您准备好在全球实施薪资管理转型时,我们可以充分发挥您全球劳动力数据的真正力量。 将所有国家/地区集成到一个集中管控的流程,为您的企业提供战略性洞察。

将人力资源的角色提升为战略业务伙伴。

Safeguard Global可以根据您的优势进行全球薪资管理。 想要了解如何实现吗?

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